Suunnittelemme ja valmistutamme kestäviä ja toimivia työvaatteita jo toisessa polvessa, aina vuodesta 1982 lähtien. Alun perin liikkeelle lähdettiin kuljettajien vaatettamisesta, mistä olemme laajentaneet mallistoamme rakentamisen, maanrakennuksen, teollisuuden, kiinteistöhuollon, logistiikan, viherrakentamisen ja LVIS-työntekijöiden tarpeisiin. Arvopohja on pysynyt koko ajan samana: haluamme tarjota asiakkaillemme parasta mahdollista ratkaisua. Lupauksista pidetään kiinni.
Leppävirralta käsin tapahtuu niin tuotesuunnittelu, kaavoitus ja malliompelu kuin asiakaspalvelukin. Pidämme huolta, että tuotteemme täyttävät sertifikaattien tiukat vaatimukset. Sääntöjen ja säädösten noudattaminen erityisen tarkasti on osa suomalaisuutta ja siksi meille niin luontevaa.
Tuotekehitysryhmämme käy läpi joka ikisen palautteen. Heti, kun samat palautteet alkavat toistua, reagoimme asiaan. Käyttäjät ovat työvaatteen toimivuuden lopullisia asiantuntijoita. Parantelemme vanhoja ja suunnittelemme uusia tuotteita jatkuvasti. Tuotekehitys on jatkuva prosessi, joka ei tule täysin valmiiksi koskaan.
Teemme työmme aina ylpeydellä ja asenteella, koska tiedämme, että vaatteidemme käyttäjätkin tekevät niin. Osaamme nauraa itsellemme ja kaiken tasoisille vitseille. Pidämme tuotannonsuunnittelun ja -ohjauksen tiukasti omissa näpeissä varmistaaksemme markkinoiden parhaan toimitusvarmuuden. Tahdomme olla pitkäaikainen kumppani, jonka kanssa on kiva tehdä töitä. Asiakastyytyväisyys on meille sydämenasia.
DimexAsenne tarkoittaa kaiken maailman bullshit*n välttämistä. Se ei ole markkinointikikka, vaan aidosti sitä, keitä me olemme ja miten toimimme. Siedämme ongelmia, ratkomme ne huumorilla ja ammattitaidolla. Olemme vähän omanlaisiamme, mutta teemme sen rohkeasti ja rehellisesti. Dimexiläisyyteen kuuluu olla avoimesti sellainen kuin on.
Vuonna 2019 toimitimme 430 000 vaatetta Suomeen ja Eurooppaan, mikä oli uusi ennätys. Liikevaihtomme nousi 17 miljoonaan euroon. Kehitämme toimintaamme koko ajan, sillä haluamme kasvaa ja tehdä asiat aina hitusen paremmin kuin viime vuonna.
Yrityksemme olemassaolon tarkoitus on, että kaikilla olisi hyvä fiilis töissä. Iso kiitos sinulle, kun haluat olla osa Dimexheimoa!